第76题 下列关于市场营销任务的说法正确的是( )。
A.市场营销的任务与市场需求的水平、时间、性质等有关
B.负需求时进行转变性市场营销
C.潜在需求时进行整合性市场营销
D.不规则需求时进行同步性市场营销
E.充分需求时进行多向性市场营销
【正确答案】：A，B，D
【试题解析】：潜在需求指现有产品或服务未能满足的需求，或消费者未意识到或不急于购买的隐而未见的需求。此时，需要进行开发性市场营销，有针对性地开发能够满足人们某种潜在需求的新产品或服务，同时采取有效的措施开发市场，把潜在的需求变为现实的需求。充分需求指产品或服务的市场需求水平、时间等与企业的期望值相一致。此时，需要进行维持性市场营销，努力保证市场供应，保持或提高产品质量，降低生产成本，保持合理价格，搞好售后服务，维护好销售渠道等，维持目前的需求水平，确保经营的有效性。
第77题 根据物流活动的主体进行分类，物流包括( )。
A.企业自营物流
B.工业生产企业物流
C.流通企业物流
D.专业子公司物流
E.第三方物流
【正确答案】：A，D，E
【试题解析】：按照物流活动的主体，物流可分为企业自营物流、专业子公司物流和第三方物流。BC是按企业性质分类的物流方式。
第78题 流通企业物流是指从事商品流通的企业和专门从事实物流通的企业的物流，具体包括以下( )几个内容。
A.批发企业的物流
B.零售企业的物流
C.仓储企业的物流
D.配送中心的物流
E.“第三方物流”企业的物流
【正确答案】：A，B，C，D，E
【试题解析】：流通企业物流是指从事商品流通的企业和专门从事实物流通的企业的物流。具体包括以下几个内容：批发企业的物流、零售企业的物流、仓储企业的物流、配送中心的物流、“第三方物流”企业的物流。
第79题 下列属于调度制度与方法的是( )。
A.调度工作制度
B.实行值班制度
C.调度会议制度
D.健全非现场检查制度
E.坚持班前班后小组会制度
【正确答案】：A，B，C，E
【试题解析】：调度制度与方法包括：调度工作制度、实行值班制度、调度会议制度、健全现场调度制度、坚持班前班后小组会制度。
第80题 影响企业薪酬制度的内在因素有( )。
A.劳动力市场情况
B.国家的有关法律
C.企业的经营状况与财力
D.企业员工知识技能的差别
E.企业所在地的生活水平
【正确答案】：C，D
【试题解析】：影响企业薪酬制度制订的因素分为外在因素和内在因素，外在因素包括：劳动力和人才市场、地区及行业的特点和惯例、企业所在地的生活水平、国家的有关法律和法规；内在因素包括：企业的业务性质与内容、企业的经营状况与财力、企业的管理哲学与企业文化、企业员工自身的差别。