三、招聘程序
1.发布招聘公告
在相关网站发布招聘公告，公告内容包括招聘范围对象、条件、职位人数及招聘学校等。公告时间：2012年12月14日。
2.公开报名
时间：12月22日，上午8：30—下午16：00，现场报名一天。
地点：湖州师范学院燕英体育馆
报名材料：应届生凭①本人身份证；②户口本（或户籍证明）；③高校毕业生就业推荐表；④《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政主管部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）；⑤应届非师范类毕业生还需提供《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》；⑥普通话合格证书（中小学语文、幼儿教师需二级甲等及以上）；⑦符合报考条件的获奖证书及有关证明材料。提供原件及复印件（1份）。
历届生凭①本人身份证；②户口本（或户籍证明）；③毕业证书；④教师资格证；⑤符合报考条件的获奖证书及有关证明材料。提供原件及复印件（1份）。
以上证明材料中，奖学金需提供由高校出具的校级（非二级学院）综合类奖学金证书（证明），师范类毕业生需提供高校的师范类毕业生证明，非师范类毕业生需提供高校出具的一本线录取证明。
报名者同时还需提供近期免冠一寸照片2张，交纳考务费80元。报名材料须真实有效，如有不实，后果自负。
报名者自行下载打印报名表（附件2）到报名现场报名，每人限报考一个职位类别。招聘职数在2名及以下的职位，报名人数需达到1：3开考；招聘职数在3名及以上的职位，报名人数需达到1：2开考；不满相应比例的，不予开考或相应减少该职位的招聘数。
3.资格审查
由现场审查人员根据招聘公告设置的应聘条件对报名者进行资格初审。报名完成后，由区教育局对报名应聘人员进行资格复审，核定报考职位职数，并发放准考证。
4.考试办法
（1）硕士研究生（指职位单设）的职位，采取微型课和结构化面试的方式进行；
（2）技能类（主要指音乐、体育、美术、信息技术、幼教学科，以下同）的职位，采取先面试（微型课 专业技能展示）再笔试的方式进行；
（3）除上述两类以外的职位，采取先笔试再面试（微型课 结构化面试）的方式进行。