（二）考试考核
1、笔试
笔试内容为招聘岗位所需的相关知识，分值为满分100分，笔试的最低合格分数线商请省人社厅确定，在笔试成绩合格者中，从高至低排名确定面试人选，未达到笔试合格分数线者不能进入面试环节。
笔试时间与地点在报名截止日期一周后，在辽宁省民政厅网站查询。
笔试成绩登陆辽宁省民政厅网站查询。
本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2、面试
招聘岗位数与面试人数的比例为1：3，按笔试成绩从高到低的顺序（如出现空缺，按笔试成绩由高分到低分依次递补）确定各岗位参加面试的人员名单。最后一名面试人员的笔试成绩出现并列者，同时参加面试。面试人选名单确定后电话通知考生参加面试。
3、总成绩计算
以考试成绩和面试成绩按4：6权重比计算总成绩。
（三）体检
根据总成绩由高到低，按招聘计划1：1比例确定体检人选。体检在指定医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间、地点在辽宁省民政厅网站公布。
（四）考核
对体检合格人员进行考核，考核工作由省民政厅会同省孤儿学校共同组织，重点对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并复查报考资格。