初级工商管理辅导:绩效考核功能
(1) 管理功能
(2) 激励功能
(3) 学习和导向功能
(4) 沟通功能
(5) 监控功能
(6) 增进绩效的功能
二、 绩效考核的内容和标准
(一) 绩效考核的内容
绩效考核具体内容包括绩效考核项目和绩效考核指标两个部分。
绩效考核项目是指绩效考核的维度，即要从哪些方面对企业员工进行考核，它指明了绩效考核内容的范围。
员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目。
(二) 绩效考核的标准
绩效考核的标准是关于企业员工工作任务在数量和质量方面的要求，它明确回答了应该把绩效考核内容所界定的工作任务做到什么程度或应该使之达到什么标准，是绩效考核指标的进一步量化或具体描述。