二、招聘条件及要求
1、具有较高的政治素质和良好的道德修养，热爱教育事业；
2、具备从事教育教学工作的基本素质，仪表端庄，具有较强的语言表达能力；
3、应届毕业生要求在2013年7月1日前取得毕业证书和学位证书；
4、第一学历为全日制普通高等学校本科毕业；
5、应届毕业生投寄简历时请附上本科或研究生阶段的成绩报告单，报告单上应有教学管理部门印章。
三、薪酬待遇
引进人员采用聘用合同制，实行人事代理，办理五险一金，薪酬按照《三峡大学科技学院聘用合同制人员薪酬管理办法》执行。
四、招聘工作安排
1、报名办法：请有意者将本人身份证、毕业证、学位证、有关资格证书、工作经历证明原件及复印件、《三峡大学科技学院应聘人员报名表》面呈或寄至三峡大学科技学院学院办公室。也可将上述证件、相关材料的扫描件及《三峡大学科技学院应聘人员报名表》发至邮箱kjxy@ctgu.edu.cn.
2、报名时间：即日起至2012年12月14日17时。
3、报名地点：湖北省宜昌市大学路18号三峡大学科技学院C2309办公室；邮编：443002；联系人：李老师；联系电话：0717-6399867
4、资格审查：学院对报名者进行登记、审查后，将在学院网站（http://210.42.35.198/）公布初审合格者名单及面试、试讲的时间、地点和要求。
5、考核办法：以试讲为主，面试为辅。主要考核应聘者专业知识、语言表达能力、教学组织能力和黑板板书水平。
6、考核合格且体检合格者签订就业协议。