(二)报名注意事项及资格审查
1、本次公开招聘按岗位简介表中设置的开考比例组织实施。如未达到开考比例，将核减或取消该岗位的招聘计划。
2、考生根据岗位要求如实填写《2013年常州市武进区教育系统公开招聘教师报名表》一份。
3、考生每人只能选择一个单位的一个岗位进行报名，多报无效。
4、报名时所需提供材料：
①应届生提供本人身份证、户口簿、教师资格证、毕业生就业推荐表；在职人员提供本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、教师资格证。
上述材料均需提供原件和复印件，经资格审核人员当场确认后退还原件，复印件留存。
②近期一寸免冠彩照2张；
③报名考试费100元。
(三)考试和考核办法
本次公开招聘考试工作采取笔试和面试相结合的方式进行。
1、笔试
(1)笔试内容：以招聘岗位要求相关专业知识为主。
(2)笔试时间：2013年4月20日上午8：30—10：30.
(3)笔试地点：常州幼儿师范学校(原武进区教师进修学校)。
(4)笔试成绩发布：2013年4月25在武进区人力资源和社会保障网网站上公布。
(5)笔试阅卷结束后，由区人社局研究确定各类职位最低合格分数线。
2、面试
面试由区人社局、教育局组织。
根据笔试成绩从高分到低分按不高于1:3的比例确定面试人员。面试采取课堂教学能力考试方式进行。其中报考音乐、舞蹈教师岗位的要加试技能操作，面试成绩按技能操作50%和课堂教学能力考试50%计算面试成绩。
面试成绩设立合格线为60分(含)。面试时间、地点另行通知。面试成绩在原武进区人力资源和社会保障网网站上公布。
(四)体检
面试成绩合格者，根据笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例合成综合成绩(保留到小数点后2位)，从高分到低分按招聘岗位数 1:1的比例确定参加体检人员。出现同分时，取面试高分者。体检由区人社局、教育局统一组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
因体检不合格出现空缺时，按综合成绩从高分到低分实行依次递补。
(五)公示
体检合格人员由区人社局在原发布招聘公告网站上面向社会进行公示，公示时间为7个工作日。