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2012年遵义市凤冈县招聘3名中学教师的通知(四)

2012-11-27  来自于:课评集

  五、公示

  体检合格人员由招聘单位在凤冈县政府网站上进行公示,公示时间为5个工作日,公示期内被举报违反招聘规定和考核纪律并经查证属实的,取消聘用资格,公示结果不影响聘用的,确定为拟聘人员。

  六、聘用及有关政策、待遇

  1、招聘单位将拟聘人员的相关材料经县人事部门审核合格,报遵义市人力资源和社会保障局审批后,与用人单位签订聘用合同,完善聘用手续。

  2、聘用人员纳入事业单位正式编制管理,享受国家对事业单位专业技术人员规定的工资福利待遇。

  3、聘用人员服务年限不得少于5年。

  七、纪律要求

  有关单位和人员在公开考试考核招聘中,应确保信息、过程、结果的公开,接受社会及人事、纪检监察等部门的监督。凡违反招聘纪律或有关规定的,按人事部令〔2005〕第6号和有关规定处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  八、本方案由凤冈县事业单位招考工作领导小组办公室负责解释,如出现重大争议事项,由市招考工作领导小组办公室裁决。

  咨询电话:0852--5220388

  监督电话:0852--5221942(凤冈县监察局)

  凤冈政府网网址:WWW.gzfenggang.gov.cn

  遵义人力资源和社会保障网网址:www.zyrs.gov.cn

  凤冈县事业单位招考工作领导小组办公室

  二0一二年九月二十四日

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