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2012年仁怀市春季公开招聘优秀教师的通知(二)

2012-11-16  来自于:课评集

  4.报名要求:

  (1)报考人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求,填写《仁怀市2012年春季公开招聘教师报名审批表》1份(附件二)。

  (2)须本人着正装报名并进行现场查验身份后进行电子拍照。

  (3)职位的报名人数与招聘计划数须达到3∶1及以上比例方可开考,若达不到3∶1,则调减该招聘职位招聘计划到符合3∶1的比例,若调整后,仍达不到比例的,取消该招聘职位的招聘计划,并公示调整或取消的招聘岗位计划情况。报考人员原报考的职位被取消后,经本人申请,可调整到符合报考条件的其他招聘职位参加考试。

  (三)资格审查

  报名时,对报考人员的年龄、学历等报考证件进行初步审核,符合条件者,准予报名;报名后,对报考人员的年龄、学历等报考证件进行复审,符合条件者,进行公示并发给准考证。

  (四)考试

  考试分笔试和说课两部分进行,采取百分制计分。笔试、说课成绩各占50%。

  1.笔试

  (1)笔试方式:闭卷考试。

  (2)笔试时间:2012年2月7日上午9∶00—11∶30.

  (3)笔试地点:见准考证。

  (4)准考证的领取时间及地点:

  时间:凭交费单于2012年2月6日上午8∶30—11∶30、下午2∶30—5∶30领取。

  地点:仁怀市人力资源和社会保障局。

  报考者凭准考证、有效身份证(或附有照片并加盖公安机关印章的户籍证明)进入考场考试。

  (4)笔试试卷由公共基础知识和学科专业知识构成,卷面总分100分,公共基础知识占20分、学科专业知识占80分,考试时长150分钟。

  公共基础知识考试内容为:教育法规基础知识、教育学、心理学、职业道德、科技常识、人文历史常识、教学案例、写作。

  专业知识考试内容:考生所报职位要求的专业知识及应用。

  开考比例按报名时符合报考条件的人数为准,报名者由于自身原因未参加笔试的,各项成绩均按“0”分计算。

  2.说课

  (1)按招聘岗位职位1∶3比例,以考生的“笔试成绩”(按四舍五入法保留小数点后两位小数)从高到低依次确定说课人选,若进入说课末位考生成绩并列的,同时参加说课。报考人数达到开考比例,但实际参考人数不足3:1的进入说课环节人员,其笔试成绩必须达到本次招考所有参考人员笔试成绩的平均分以上。说课以百分制记分,记分按四舍五入法保留小数点后两位小数。

  说课时间:2012年2月17日

  说课地点另行通知。

  (2)综合成绩计算

  综合成绩=笔试成绩50%加说课成绩50%。

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