七、招聘程序
本次招聘采取现场考核招聘方式。由甘孜州人力资源和社会保障局负责组成现场资格审查小组，具体负责资格审查工作；由甘孜州教育局负责组成现场考评小组，具体负责考评工作。由纪检监察部门派人对考核招聘工作全程进行监督。
（一）现场报名
采取现场报名方式。应聘人员于当日上午（8:30—12:00）到甘孜州紧缺专业教师考核招聘会现场报名。当日下午（14:00—17:30）应聘人员根据应聘岗位，按组分别进行笔试、面试。甘孜州人才交流和就业服务局在考核招聘会现场设咨询台，负责政策咨询、解释等工作。
（二）资格审查
采取现场资格审查方式。应聘人员必备材料：
1、《甘孜州事业单位公开招聘工作人员报名表》一式四份，由应聘人员自行下载并填写后，贴本人1寸免冠近期彩色证件照各1张。
2、公民身份证原件及复印件一式二份，正住户口簿原件及复印件一式二份；无身份证及正住户口簿的，持公安机关出具的户籍证明原件及复印件一式二份。
3、毕业证原件及复印件一式二份、学位证原件及复印件一式二份、教师资格证原件及复印件一式二份。
（三）笔试
笔试主要考查应聘人员专业知识，现场考评小组负责阅卷、评卷工作，笔试通过后的应聘者方能进入面试。
（四）面试
面试采取说课方式，由现场考评小组负责指定说课内容，并组织评课、评分工作。根据说课情况，并结合笔试成绩，现场确定拟聘用人员。
（五）体检
拟聘用人员由考核聘用领导小组统一组织在成都的二级乙等以上综合医院进行体检。体检费由拟聘用人员个人向体检医院缴纳。体检标准按照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》及《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》（川教〔2010〕26号）执行。
（六）公示
体检合格人员，由考核聘用领导小组统一组织为期七天的公示。
（七）聘用审批
公示结束，拟聘用人员由甘孜州人力资源和社会保障局办理聘用审批手续，派遣到本人应聘岗位工作。
八、聘用管理
新聘用人员全部纳入事业单位编制，执行国家事业单位人事管理制度和工资福利制度。
新聘用人员必须在初始聘用单位服务期限满五周年后方可按照有关规定申请办理流（调）动。
九、纪律与监督
甘孜州公开招聘事业单位工作人员，严格按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第八章的规定，严肃工作纪律，接受社会及有关部门的监督。
监督投诉电话：
甘孜州纪委派驻甘孜州人力资源和社会保障局纪检组：0836-2822498；
甘孜州纪委派驻甘孜州教育局纪检组：0836-2834772.
咨询电话：
甘孜州教育局人事科：0836-2834722；
甘孜州人才交流和就业服务局：0836-2835282、2835299.
本《公告》同时在四川省人才网（http://www.scrc168.com/）、甘孜人事考试网（http://www.gzrsks.gov.cn/）上发布。
附件：
1、《甘孜州2012年公开考核招聘紧缺专业教师信息表》；
2、《甘孜州事业单位公开招聘工作人员报名表》。
甘孜州人力资源和社会保障局甘孜州教育局
二〇一二年四月二十四日