四、国际交流职员
1、工作职责
（1）负责国际合作项目开拓的工作。
（2）负责做好国际信函、校际交流来往信件、校际交流协议的起草翻译工作。
（3）负责学校涉外文件、报告、通知等资料的收发、传递、整理、立卷和建档归档工作。
（4）负责出国留学生的咨询、报批等工作。
（5）完成领导交办的其它工作。
2、任职标准
（1）学历：本科及以上专业。
（2）英语、文秘等相关专业。
（3）有国际交流项目方面专业知识和工作经验1-3年者。
（4）沟通能力强，吃苦耐劳。
五、学院办公室宣传干事
1、工作职责
薪酬福利
一、薪资：学院为教职员工提供行业内有市场竞争力的薪资，并根据每年的市场薪酬水平变化和个人业绩表现情况及贡献对员工的工资进行定期薪酬调整。对于学院需要的优秀人才，将提供更具吸引力的薪资待遇。
二、绩效奖金：除了工资之外，学院还会根据工作性质的不同，工作业绩表现的差异发放绩效工资以激励教职员工。
三、社会保险和住房公积金：学院按照国家和各地相关规定为教职员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金，并为教职员工缴纳补充医疗保险。
四、节假日礼金与每月餐费补贴：在中秋节、教师节、国庆节、春节等传统节日和员工生日时，学院都会为每位教职员工发放节日礼金和礼品。同时，每月会根据教职员工出勤情况发放餐费补贴。
五、带薪寒暑假：学院倡导健康、平衡的工作生活状态，除国家规定的法定公休假日外，学院教职员工享有带薪寒暑假。
六、免费年度体检：为保证教职员工健康工作，学院每年都会组织员工进行健康体检。
七、解决住宿：学院为每位教师提供1-2人间的宿舍或临时午休宿舍。
八、北京户口：特别优秀人才可解决北京户口。
职业发展
一、灵活、持续的职业发展平台。
二、享受国际化教育理念和教育方法的培训。
三、出国培训考察的机会。
应聘程序
一、面试及录用流程
1、简历初步筛选→初试（电话面试）
2、相关部门复试→学院终审
3、背景调查→确认录用
二、应聘方法
1、简历投递邮箱：hr@bhi.edu.cn
2、咨询电话：010-89280872
3、联系人：张老师