五、招聘程序
1、公布岗位：在学校网站和临沧市政府公共信息网上公布招聘信息。
2、组织报名：凡符合条件者，自公告之日起至9月28日到临沧市民族中学办公室报名。报名时须提交以下材料：本人申请书、学历证书、学位证书、职称证书、荣誉证书原件复印件，个人工作简历、近三年业绩证明和近期免冠正规照2张，以及原任职学校同意参加此次招聘的相关证明。若报名人数达不到招聘岗位数的3倍，须报请市教育局、市人力资源和社会保障局批准后方可以组织考试。
3、资格审查：由学校招聘领导小组对报名者学历、年龄、职称聘任、工作业绩等进行审查，资格审查合格者方可参加笔试。
4、组建评委组：由相应学科5-7名骨干教师组成评委组，在上级部门的监督、指导和学校招聘领导小组的领导下对应聘教师的专业素质、课堂教学能力进行考评。
5、招聘考试：
（1）笔试：2012年10月13日上午9：00—11：00进行笔试（如有特殊情况将另行通知），音乐、美术学科进行专业理论测试，其他学科完成一套学业水平测试模拟试题（初中学科）或高考模拟试题（高中学科）。
（2）试讲：根据笔试成绩按公布岗位数1：3参加试讲。2012年10月13日晚上19：30在学校小会议室抽签决定试讲班级及试讲学科内容，2012年10月14日试讲。试讲成绩占总分的70%（其中面试占10%）。
（3）综合成绩：笔试成绩占30%，试讲及面试占70%。
6、公布结果：2012年10月15日公布应聘者综合成绩。
7、综合考察：在学校招聘工作领导小组综合考察以后，根据学校的实际需要和应聘者的综合表现择优录取。
8、聘前公示：公示期为7天。
9、体检：按国家公务员录用体检标准的项目执行，对体检不合格人员不予聘用。
10、聘用手续：体检合格者且公示无异议者，按有关规定办理相关聘用手续。
六、工作纪律
1、招聘工作在市教育局、市人力资源和社会保障局、市纪委派出第三纪工委的监督指导下进行。
2、参加招聘工作的人员要坚持原则，照章办事，严格程序，自觉抵制不正之风。严格按照有关保密规定，做好试题的印制、阅卷等工作。
3、参加应聘的人员要实事求是，自觉遵守招聘纪律和考场秩序。对违反招聘纪律、考试作弊或不具备应聘条件、弄虚作假、隐瞒真实情况的考生，取消考试资格或聘用资格。
咨询电话：0883—21543082153966
临沧市民族中学
二○一二年九月十九日