2、资格审查
审查应聘者学历、年龄、专业等条件是否符合招聘要求，确定笔试人选，应聘者可在12月5日后登陆报名系统查询资格审查结果；资格审查通过者在12月10日-12月11日查询笔试时间和地点，打印准考证。
参加笔试时需携带本人身份证原件。
3、笔试
12月12日进行笔试，考核内容包括行政职业能力测试、计算机应用能力测试和辅导员综合能力测试。通过笔试确定面试人选，参加笔试人员可在12月14日登陆报名系统查询笔试结果，笔试通过人员同时查询面试时间和地点。
参加面试时需携带本人学历、学位证书（应届毕业生需携带毕业生就业推荐表和三方就业协议）。
4、面试
12月15日学校成立考核组统一对应聘者分析解决问题能力、语言表达能力和组织协调能力等综合素质进行考核，确定面试成绩。
根据笔试和面试总成绩确定考核合格人选，具体用人单位与考核合格人选双向选择，确定拟录用辅导员人选。
拟聘用人选请在12月17日到人事处行政楼429室领取体检通知单，应届毕业生同时提交三方就业协议。
5、体检
6、学校审批确定聘用人选。
7、公示。
五、联系方式
联系人：李大为、柳劲、张立辉
联系电话：0451-86414660；0451-86413279