（二）笔试
笔试为闭卷形式。
1.考试时间：
3月17日上午 9：00—11：30 所报专业文化考试
3月17日下午 15：00—17：00 教育教学能力综合考试
2.笔试分值（总分200分）：其中教育教学能力100分，专业文化100分。
3.笔试内容：
专业文化考试以现行高中、初中教材内容为主，其中报名初中、高中教师的增加大学部分知识。教育教学能力综合考试以省招聘考试教育综合基础知识为主。
4.外县工作的在编教师、硕士研究生和省部属师范重点大学本科及以上学历毕业生不参加笔试，直接进行面试。
5.3月19日公布考试成绩，并接受考生查分申请，申请查分时间截止到3月20日上午11：00时，3月21日下午公布查分结果。
6.笔试总成绩必须达到120分以上者才有资格进入面试环节。并根据笔试成绩从高分到低分按1：1.5比例（小数点后四舍五入）确定面试入闱名单。
（三）面试（100分）
1．面试时间：3月31日。
2．面试方式：采用说课方式，每位考生说课时间不超过15分钟，当场公布面试成绩。面试实施办法另行公布。
（四）录用程序和方法
1.确定初录用名单。按考生总成绩从高分到低分顺序排列，确定初录用名单。考生总成绩按以下方式计算：
考生总成绩=笔试成绩÷2×50%＋面试成绩×50%，总成绩保留小数点后两位。
硕士研究生和省部属师范重点大学本科以上毕业生及外县工作的在编教师根据面试成绩择优录用。未录满时，指标数调整到该学科公开招聘指标上。
在录用过程中，如拟确定初录人员最后一名成绩出现并列的，则按以下次序优先确定：①第一学历高；②专业文化考试成绩高；③毕业时间长。
2. 公布初录用名单。2012年4月1日下午公布初录用名单，并公示7天。
3．政审、体检。对确定的初录用人员进行政审、体检，体检标准参照《江西省教师资格认定体检标准》执行。