四、录取办法
1.岗位报名人数少于招录岗位指标数3倍的酌情减少或取消录用指标。
2.先笔试后面试。根据笔试成绩,按录用指标的2倍进入上课或说课,其中音乐、体育、美术、计算机学科还需进行术课测试。
3.成绩计算:
(1)音乐、体育、美术、计算机学科:笔试成绩、术课成绩和上课(或说课)成绩满分各为100分,分别按60%、20%、20%计入总分;
(2)其他学科:笔试成绩和上课(或说课)成绩满分各为100分,分别按60%、40%计入总分。
(3)各学科术课或上课(或说课)成绩60分以下的不予录用。
4.体检人数与录取岗位数按1:1确定。个别因体检不合格等原因未被录用的名额可以依次递补,但各岗位只能往后递补1名。体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》及《公务员录用体检通用标准(试行)》等执行。
五、日程安排
1.报名时间:2012年1月31日~2月8日(双休日除外),上午8:30—11:00,下午1:00—4:00.
2.报名地点:北仑区教育局人事科(北仑区新矸街道长江路1166号行政中心B座四楼教育局404室),咨询电话:0574—86784439,86781911,薛老师,贺老师。
3.资格审查:2012年2月9—10日资格审查,确定笔试人选,并在北仑教科网上公示。
4.笔试:初定于2月18日,具体时间及地点在笔试名单公布时另行通知。
5、面试名单及时间地点等根据笔试成绩另行通知。
笔试、术课、上课和说课时均需随带身份证。体育专业考生术课时请自备运动服和钉鞋,音乐专业考生自带特长展示乐器,美术专业考生自带绘画工具等。
6.体检:体检人员名单及体检时间另行通知。
7.确定录用人选:2012年3月1日前区教育局根据笔试、面试成绩,对拟录用人选进行考察,考察办法参照《浙江省公务员录用考察实施细则》,考察合格的报区纪委、人事局备案后,在北仑教科网公示,经公示7个工作日无异议的,应聘者与教育局签订就业协议书,待毕业派遣报到后,于8月份办理录用手续。
公示期间有异议的,经核实如不具备录用条件的,取消录用资格,造成招聘职位空缺不再递补。
8.2012年3月15日前办理签约有关手续。
七、其他事项
1.拟录用人员正式报到前,如发现个人档案中有不符合录用规定的,取消录用资格。
2.拟录用人员逾期不按规定报到的取消录用资格。
3.录用人员需服从区教育局统一调配。
4.新录用的人员按有关规定与学校签订聘用合同,并实行为期一年的见习期,其中历届生实行半年试用期,见习期(试用期)满经考核合格,能胜任教育教学工作并取得相应教师资格证的,与学校签订正式聘用合同;如见习期(试用期)满经考核不能胜任教育教学工作的或二年内(截止2014年6月30日)不能取得相应教师资格证的,解除聘用关系,人事档案转至北仑区人才交流中心。
5.新录用人员的工资福利待遇按正式事业编制有关规定执行。
6.新录用人员实行五年服务期制度,服务期内不办理调动手续(区内教育系统校园间调动除外)。
7.为确保招聘工作的公正公平,区纪委、区人事局进行监督。举报投诉电话:0574-86781910,0574-86780608
北仑区教育局
2012年1月12日